MARÍA ÁNGELES ALCALÁ DÍAZ
ÍNDICE
ESTUDIO PRELIMINAR
EL PROPÓSITO DE LAS SOCIEDADES Y EL PARADIGMA DEL LARGO PLAZO 15
Fernando Vives Ruiz
Capítulo I
EL CONFLICTO DE INTERÉS ENTRE EL SOCIO Y SU SOCIEDAD
MECANISMOS DE PREVENCIÓN, GESTIÓN Y TUTELA DE LOS CONFLICTOS SOCIO-SOCIEDAD 35
Álvaro López-Jorrín Hernández
LOS CONFLICTOS DE INTERÉS EN EL SENO
DE LOS GRUPOS DE SOCIEDADES 57
Pablo Martínez-Gijón Machuca
INVERSORES INSTITUCIONALES, ACTIVISMO ACCIONARIAL, Y CONFLICTO DE INTERÉS 81
Maribel Sáez Lacave
Capítulo II
EL CONFLICTO DE INTERÉS ENTRE EL ADMINISTRADOR Y LA SOCIEDAD
LOS DEBERES DE LOS ADMINISTRADORES.
NOTAS CARACTERÍSTICAS 107
Fernando Vives Ruiz
EXTENSIÓN SUBJETIVA DE LOS CONFLICTOS
DE INTERÉS DE LOS ADMINISTRADORES: PERSONAS VINCULADAS, CON ESPECIAL REFERENCIA
A LA SITUACIÓN DE LOS CONSEJEROS DOMINICALES 143
Carmen Alonso Ledesma
CONFLICTO DE INTERÉS DIRECTO E INDIRECTO
DEL ADMINISTRADOR EN EL ART. 228 C) LSC TRAS
LA MODIFICACIÓN DEL ART. 231 LSC 177
Alberto Emparanza Sobejano
LAS OBLIGACIONES DE LOS ADMINISTRADORES
EN EL MARCO DE LA FUNCIÓN DE GARANTÍA
DEL RÉGIMEN DE LOS CONFLICTOS DE INTERÉS 209
Pedro Portellano Díez
CONFLICTOS DE INTERÉS EN EL SENO DE UN GRUPO
DE SOCIEDADES: DEBER DE LEALTAD DEL ADMINISTRADOR DE UNA FILIAL NOMBRADO POR LA SOCIEDAD DOMINANTE. RESPONSABILIDAD POR SEGUIR
LAS INSTRUCCIONES DE LA MATRIZ 243
Mónica Martín de Vidales Godino
EL INTERÉS PERSONAL COMO LÍMITE A LA BUSINESS JUDGMENT RULE. ESPECIAL SITUACIÓN DE LOS ADMINISTRADORES QUE TIENEN O REPRESENTAN PARTICIPACIONES SIGNIFICATIVAS 271
Javier Megías López
Capítulo III
EL CONTROL DE LA INFORMACIÓN Y LOS CONFLICTOS SOCIETARIOS
EL DEBER DE INFORMACION DE LOS ADMINISTRADORES: SU ALCANCE Y LÍMITES. EL DEBER DE SECRETO Y DEBER DE CONFIDENCIALIDAD 301
María Enciso Alonso-Muñumer
LA INFORMACIÓN DE LOS CONSEJEROS
EN LOS GRUPOS DE SOCIEDADES 333
José María Muñoz Paredes
EL DERECHO-DEBER DE INFORMACIÓN
DE LOS ADMINISTRADORES COMO FUNDAMENTO
DE LA BUSINESS JUDGEMENT RULE 353
Javier W. Ibáñez Jiménez
ABUSO DE MERCADO E INFORMACIÓN PRIVILEGIADA 373
Reyes Palá Laguna
QUÉ PUEDE SABER EL CHÓFER DE UN CONSEJERO DELEGADO QUE MEREZCA LA PENA: LA REFORMA
DE LA LO 1/2019 393
Helena María Prieto González
Capítulo IV
EL CONFLICTO ENTRE EL INTERÉS SOCIAL Y LOS INTERESES DIFUSOS DE LA SOCIEDAD
CONFLICTOS DE INTERÉS SOCIOS-ADMINISTRADORES: COMPETENCIAS DE LA JUNTA GENERAL EN ASUNTOS DE GESTIÓN Y, EN PARTICULAR, SOBRE ACTIVOS ESENCIALES 417
María Ángeles Alcalá Díaz
LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA COMO INSTRUMENTO DE CONCILIACIÓN DEL INTERÉS
DE LOS SOCIOS CON EL INTERÉS COMÚN 447
Paula del Val Talens
ANATOMÍA ELEMENTAL DEL DERECHO DE GRUPOS 475
Cándido Paz-Ares
La obra "Las sociedades de capital: sus intereses y sus conflictos" es el inicio de la nueva colección de la Cátedra Garrigues de Modernización del Derecho de Sociedades en el Instituto Católico de Administración y Dirección de Empresas (ICADE). En ella se recogen diecisiete trabajos en cuatro bloques temáticos. En primer término, los conflictos de interés entre el socio y su sociedad. En segundo lugar, los conflictos que afectan a la sociedad con sus propios administradores. Seguidamente los conflictos en torno a los deberes y derechos de información, tanto en lo referido a su difusión como a los efectos de una información asimétrica con el mercado. Por fin, un bloque donde se abordan las cuestiones relativas al interés social en circunstancias particulares como transmisión de activos esenciales, responsabilidad social corporativa o el perenne conflicto entre interés social e interés de grupo. Todos estos trabajos quedan, además, enmarcados con un estudio preliminar sobre el propósito de las sociedades y el largo plazo. Esta es la cuestión básica sobre la cual todos los restantes conflictos tratados en la obra no son más que manifestaciones. La cuestión del momento es si el interés social es algo distinto al interés de los socios, de la sociedad, de sus grupos de interés o si las diferentes formulaciones al final deben reconducirse a perseguir estos nuevos paradigmas sociales como herramientas al servicio de los socios. Para abordar estas cuestiones la Cátedra Garrigues de Modernización del Derecho de Sociedades convocó a diversos profesionales de la abogacía y la academia que en diversas sesiones tuvieron ocasión de discutir sobre el temario propuesto. La orientación de la obra es idéntica al propósito que anima a la Cátedra, potenciar el conocimiento por la reflexión compartida entre profesionales con capacidad de construir desde su experiencia visiones generales y nuevas soluciones a problemas clásicos.
